Станет только хуже... Вопросы по оказанию медицинской помощи по программе обязательного медицинского страхования и всё что надо знать при оформлении временной нетрудоспособности. ОМС и оформление больничного листа Законодательство и право ребёнка с пороком сердца |
Форум родителей детей и взрослых с врождённым пороком сердца » Законодательство и право ребёнка с пороком сердца » ОМС и оформление больничного листа » Новый порядок расчета больничных в 2011 году |
Форум "Доброе Сердце" - это люди которых ты не видел... стали для тебя родными... Автор: МЕВА |
Вперед>> | Модераторы: Мирта, Ольга | Печать |
Ольга
Главный Модератор
Патриот Форума Откуда: М. Всего сообщений: 8843 Дата регистрации на форуме: 24 дек. 2007 |
С 1 января 2011 года в России меняется порядок расчета выплат по больничным листам, в том числе и для женщин, уходящих в декрет. Главное изменение состоит вот в чем. Ранее средний заработок, из которого рассчитываются социальные выплаты, брался за один год, предшествующий году наступления страхового случая. Теперь это будет два календарных года. Специалисты отмечают, что заработная плата человека с годами увеличивается. Как по причине более солидного опыта, так и благодаря росту зарплаты в связи с инфляцией. Таким образом, при расчете выплат за один год они обычно будут выше, чем за два года. Также следует учесть, что в результате кризиса как раз в последние два года многие лишались зарплаты. Это тоже отразится на больничных и декретных. Также пострадают молодые мамы, которые только-только начали трудовую деятельность и к моменту ухода в декретный отпуск не имеют еще двухлетнего трудового стажа. Помимо всего прочего, если за два года женщине приходилось менять работу, ей придется собирать справки с каждого предприятия. |
Ольга
Главный Модератор
Патриот Форума Откуда: М. Всего сообщений: 8843 Дата регистрации на форуме: 24 дек. 2007 |
Со следующего года меняется порядок расчета выплат по больничным, в том числе и для женщин, уходящих в декрет. Для тех, кто имел стабильную работу и заработок, размер пособия останется примерно на том же уровне, что и сейчас. Если же в течение двух последних лет человек какое-то время не работал или существенно потерял в зарплате, это скажется и на выплатах по больничному - они уменьшатся. Соответствующие поправки в Закон "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" были приняты в начале декабря и вступают в силу с 2011 года. Напомним, в первоначальном варианте поправки были еще более жесткими: предлагалось оплачивать больничный исходя из 100 процентов среднего заработка только тем, у кого трудовой стаж составляет 15 лет (сейчас право 100-процентной оплаты по больничному листу человек получает через восемь лет работы). Впрочем, в процессе дискуссии, как уже сообщала "РГ", законодатели от этой идеи отказались. А вот ужесточение формулы расчета среднего заработка, от которого зависит сумма выплат по больничному, в законе осталось. Во-первых, со следующего года средний заработок будет определяться за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая (а не за последние 12 месяцев непосредственно перед уходом на больничный, как сейчас). Во-вторых, для расчета размера дневного пособия заработок за два календарных года поделят на 730 (то есть количество календарных дней в двух годах). Сейчас, напомним, в расчет принимаются только реально отработанные дни, а периоды, когда, например, человек болел или был без работы, не учитываются. Понятно, что если в течение двух лет человек менял работу, какое-то время вообще не работал, имел низкую зарплату по сравнению с той, что получал, отправляясь на больничный, пособие у него теперь будет заведомо меньше, чем если бы оно рассчитывалось по прежним правилам. Пострадают и молодые мамы, которые только-только начали трудовую биографию и к моменту ухода в декретный отпуск не имеют еще двухлетнего трудового стажа. Впрочем, в минздравсоцразвития считают новую формулу расчета более справедливой, поскольку она более четко следует страховому принципу: "больше заплатил - больше получил". "Порядок исчисления пособий, действующий до 1 января 2011 года, по сути, ставил в равные условия как граждан, за которых страховые взносы уплачивались полностью и длительное время, так и тех, кто внес минимальный вклад в формирование страховых средств. Более того, такая формула позволяла довольно легко создавать ситуацию, при которой пособие назначалось не в размере заработка, с которого уплачивались страховые взносы, а в размере последнего, более высокого заработка, установленного незадолго до наступления страхового случая", - пояснили "РГ" в минздравсоцразвития. Важно, что порядок расчета, который начнет действовать в следующем году, будет учитывать не только периоды, когда работник фактически не работал, но и выплат, которые ему начислялись за это время (например, оплата отпуска, сохранение среднего заработка во время учебы и других случаях, предусмотренных законодательством). "Ранее из расчетного периода для исчисления пособий исключались как сами такие периоды, так и соответствующие им выплаты, - отмечают чиновники министерства. - Таким образом, эти изменения не приведут к уменьшению размера пособия". В то же время, если, скажем, работник в течение этого двухлетнего периода долгое время болел, это негативно скажется на размере пособия. Ведь выплаты по больничным не включаются в общий размер заработка за это время. А делиться общая сумма теперь будет не на фактически отработанные дни, а на календарные. Важно, что для женщин, уже имеющих детей, закон сделал послабление: если в течение двух лет, предшествующих году ухода в декрет, женщина уже была в отпуске по беременности и родам или ухаживала за ребенком до 1,5 лет, она может представить для расчета пособия другой двухлетний период - когда она работала в полную силу. Справка "РГ" Верхний предел заработка, который принимается для расчета пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, а также ежемесячных выплат по уходу за ребенком до 1,5 лет, остается таким же, что и в 2010 году. Он составляет 415 тыс. рублей в год или 34 тыс. 583 руб. в среднем за месяц. Соответственно, максимально возможный размер декретных выплат в будущем году составит 34 тыс. 583 рубля за полный календарный месяц; максимальное ежемесячное пособие по уходу за ребенком - 13 тыс. 833 руб. Что касается выплат по больничным листам, они, как и раньше, будут зависеть от стажа работы (страхового стажа). Для тех, кто отработал менее 5 лет, максимально возможный размер пособия - 20 тыс. 750 руб. Для отработавших 5-8 лет - 27 тыс. 666 руб. Для работников, имеющих стаж восемь и более лет, - 34 тыс. 583 рубля. |
Tsibrenko Alena
Рекордсмен
Откуда: Новороссийск Всего сообщений: 1292 Дата регистрации на форуме: 12 июля 2010 |
... все для людей.... |
CAT
Чемпион общения
Откуда: г.Удомля Тверской обл. Всего сообщений: 823 Дата регистрации на форуме: 22 июля 2008 |
Да я сегодня в новостях видела беременные аж пикет устроили на улице, и в новостях показали ещё журналистка попросила бухгалтеров сделать ей расчёт декретных по новому и по прежнему как было, в итоге по новому она получила бы в 2 раза меньше декретных. |
kisa
Гроссмейстер
Откуда: Волгоград Всего сообщений: 396 Дата регистрации на форуме: 20 июня 2009 |
...... Мдаааааа. Сегодня обрадую свою двоюродную сестру, ей в апреле уходить в декрет. |
мама*Анечки*
Душа форума
Откуда: Краснодарский край Всего сообщений: 4029 Дата регистрации на форуме: 8 окт. 2010 |
Ольга написала: Важно, что для женщин, уже имеющих детей, закон сделал послабление: если в течение двух лет, предшествующих году ухода в декрет, женщина уже была в отпуске по беременности и родам или ухаживала за ребенком до 1,5 лет, она может представить для расчета пособия другой двухлетний период - когда она работала в полную силу Ага, раз материнский капитал выплатят( а выплатят ли?), то зачем за второго ребенка нормальное пособие |
Tатуня
Почетный участник
Откуда: г. Москва Всего сообщений: 188 Дата регистрации на форуме: 30 нояб. 2010 |
Дааа! Правительство только призывает рожать! Что бы на женщину в России приходилось не 1,5ребенка, а 2,5! При этом принимают такие законы! Полный дебилизм!!! !!!! !!! Хотя и детей половинками считать...........................! |
oksanchik
Рекордсмен
Патриот Форума Откуда: г.Владимир Всего сообщений: 2081 Дата регистрации на форуме: 19 апр. 2008 |
Нет слов... |
Flash
Гроссмейстер
Откуда: Москва Всего сообщений: 454 Дата регистрации на форуме: 16 янв. 2010 |
А мне так обидно: осталось получать пособие 4 мес, а тут вышла декретница на месте которой я осталась при уходе в свой декрет... мне сказали приходи пиши заявление, что ты вышла, а потом со своего места опять уйдешь, ну я написала.... спросила заранее кадровичку изменится ли сумма пособия, она сказала, что нет... и что вы думаете!!!! получала я 14000 без 300 р, а теперь 7100!!! я так зла была, 28000 потеряла, поверила называется на слово, вот я глупая... А знакомая моя тоже так лоханулась, у нее ситуация немного другая: ее работодатель решил поменять юр лицо, так многие делают, чтоб от налогов уйти вроде... тоже самое пришла написала, что оттуда уволилась, на новуое место принята и все... пособие в 2 раза БУХ! ей то еще год получать |
Ируня
Почетный участник
Откуда: Омск Всего сообщений: 143 Дата регистрации на форуме: 23 дек. 2010 |
Девочки, я в шоке. У меня ситуация. Я в 2008г. ушла в декрет с первым ребенком, сейчас беременна вторым, рожать в апреле 2011, на работу не выходила. Стаж работы более 8 лет. И что теперь получается, что я получу вообще копейки (если получу конечно). Мдааааааа |
NadeJda
---------------
Всего сообщений: 6391 Дата регистрации на форуме: 24 мая 2008 |
Ольга написал: если за два года женщине приходилось менять работу, ей придется собирать справки с каждого предприятия. Flash написал: мне сказали приходи пиши заявление, что ты вышла, а потом со своего места опять уйдешь, ну я написала.... спросила заранее кадровичку изменится ли сумма пособия, она сказала, что нет... Чтото я не поняла, а почему размер пособия изменился, если можно с предыдущего места работы справку принести? |
Ируня
Почетный участник
Откуда: Омск Всего сообщений: 143 Дата регистрации на форуме: 23 дек. 2010 |
Девочки, а я сегодня по телевизору - 1 канал, слышала, что дума внесет поправку в этот законопроект касаемо мамочек уходящих в декрет, что им будут считать по-старому (за год), и в Российской газете я об этом прочитала. По крайне мере на 2011 год, такой переохдный период что ли. |
фиалка
Гроссмейстер
Откуда: пенза Всего сообщений: 658 Дата регистрации на форуме: 3 сен. 2010 |
Я не поняла, будет хуже или лудше, но ту поправку которую имела в виду Ируня уже приняли |
Ольга
Главный Модератор
Патриот Форума Откуда: М. Всего сообщений: 8843 Дата регистрации на форуме: 24 дек. 2007 |
Это значит, что в течение 2-х лет, 2011 и 2012 мамы вправе выбирать порядок расчета пособия: тот, который действовал раньше, или новый, исходя из 2-х лет. Но в 2013 предполагается полностью перейти на новый порядок. Он выгоден только тем, у кого зарплата в предыдущем году была выше, чем в текущем, перед выходом в декрет. Тогда пособие будет чуть выше, чем по-старому расчету. Короче, мама перед выходом в декрет должна еще подумать, как ей будет выгодно. То есть все будущие мамы теперь должны быть как минимум бухгалтерами по расчету зарплаты |
akula_Раменское
Гроссмейстер
Рекордсмен худения Откуда: Раменское МО Всего сообщений: 945 Дата регистрации на форуме: 24 мар. 2009 |
Вот как считали до принятия закона: Вопрос: Работница проработала в организации больше года, затем ушла в отпуск по беременности и родам. Сейчас находится в отпуске по уходу за ребенком до трех лет и при этом собирается в отпуск по беременности и родам в связи со второй беременностью. За время нахождения в отпуске по уходу за ребенком в организации увеличили зарплату. Как следует рассчитывать пособие по беременности и родам: исходя из установленного минимального размера заработной платы, исходя из того оклада, который установлен в организации в настоящее время, или исходя из размера оклада, который был установлен в организации, когда работница уходила в первый декретный отпуск? Ответ: Согласно п. 6 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, утвержденного Постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 N 375 (далее - Положение), пособия исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние двенадцать календарных месяцев работы у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком, или за иные периоды, указанные в п. п. 10 и 11 данного Положения. В соответствии с п. 11 Положения, в случае если застрахованное лицо не имело периода работы непосредственно перед наступлением страхового случая в связи с отпуском по беременности и родам, пособие исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за последние двенадцать календарных месяцев работы у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления предыдущего страхового случая. В силу п. 10 Положения, в случае если застрахованное лицо не имело заработка в течение последних двенадцати календарных месяцев работы (службы, иной деятельности) у данного страхователя, предшествующих месяцу наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком, или этот период состоял из периодов, исключаемых из расчетного периода в соответствии с п. 8 Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработка, полученного в месяце наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком. При определении среднего заработка застрахованного лица для исчисления пособия из расчетного периода исключается, в частности, период отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком (пп. "б" п. 8 Положения). Следовательно, если работница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком, не выходя на работу, берет отпуск по беременности и родам, в этом случае пособие по беременности и родам будет рассчитываться исходя из того же среднего заработка, из которого рассчитывались первые декретные. В случае если заработная плата работницы увеличилась за то время, которое прошло между первым и вторым отпуском по беременности и родам, то, по нашему мнению, работнице выгоднее перед вторым декретным отпуском в месяце наступления нетрудоспособности выйти на работу хотя бы на некоторое время, потому что пособие по беременности и родам будет рассчитываться исходя из суммы заработка, полученного в месяце наступления второго отпуска по беременности и родам (на основании п. 10 Положения). Н. Н.Лобанова Консалтинговая группа "Аюдар" 18.08.2010 |
FlyFamily
Участник
Откуда: из Новокузнецка Всего сообщений: 60 Дата регистрации на форуме: 1 фев. 2011 |
шиздец |
Ольга
Главный Модератор
Патриот Форума Откуда: М. Всего сообщений: 8843 Дата регистрации на форуме: 24 дек. 2007 |
Вот еще разъяснения по этому вопросу |
фиалка
Гроссмейстер
Откуда: пенза Всего сообщений: 658 Дата регистрации на форуме: 3 сен. 2010 |
меня на работе пенсионеры пугают слухами о новом законе в ГД о 12-часовом рабочем дне (вчерашний выпуск Комсомольской правды) Москвичи, поделитесь официальной версией. |
Ольга
Главный Модератор
Патриот Форума Откуда: М. Всего сообщений: 8843 Дата регистрации на форуме: 24 дек. 2007 |
Ноги растут вот отсюда |
фиалка
Гроссмейстер
Откуда: пенза Всего сообщений: 658 Дата регистрации на форуме: 3 сен. 2010 |
На работе собираются в отпуск (конец сезона да и люди элементарно устали), вот я и задумалась-запуталась: ежегодный (обычный) отпуск считается "средний" за 1 год по-старому или за 2 как и больничный по-новому? |
bagira
Чемпион общения
Всего сообщений: 1245 Дата регистрации на форуме: 17 сен. 2010 |
Простите если напишу немного не в тему. Вопрос у меня такой:"Правда ли что, если уйду на больничный я должна предоставить копию ИНН? Иначе больничный мне не оплатят. Вчера столкнулась с этой проблемой. Хотя и на больничный пока не собираюсь, но факт в том что у меня и ИНН нет. Если кто знает про это что-то напишите пожалуйста. |
Солнце
Гроссмейстер
Откуда: город Че Всего сообщений: 1068 Дата регистрации на форуме: 21 дек. 2011 |
bagira, ничего не слышала про предоставлении копии ИНН, хотя работаю главбухом. ИНН выдается каждому человеку и этот номер не меняется всю жизнь, насколько я знаю. У нас кадровику строго-настрого наказано при оформлении человека на работу заносить его ИНН и Пенсионное страховое св-во в программу по учету заработной платы. Так как без этого ИНН и св-ва ПФР нам бухгалтерам не отчитаться будет за все начисления заработной платы перед налоговой и пенсионным фондом. Так что у нас на предприятии ИНН требуют только один раз при приеме на работу и этот номер хранится в личной карточке сотрудника в программе всё время. без него никак! Странно почему у вас его требуют сейчас при начислении больничного? Получается у них нет вашего ИНН? А как же они отчитывались тогда перед налоговой? (это справки по форме 2-НДФЛ, сдаются за предыдущий год до 1 апреля текущего - ежегодно!) |
bagira
Чемпион общения
Всего сообщений: 1245 Дата регистрации на форуме: 17 сен. 2010 |
Солнце, спасибо за информацию. Когда я устраивалась на работу в декабре 2011, меня в отделе кадров спросили ИНН есть? Я сказала, что нет. На что они мне ничего не ответили. До этого я тоже работала в госучреждении и никто никогда ИНН с меня не требовал. |
Солнце
Гроссмейстер
Откуда: город Че Всего сообщений: 1068 Дата регистрации на форуме: 21 дек. 2011 |
bagira, не за что. Все-таки странно всё это.... Я не понимаю, как они отчитывались все за вашу зарплату (извините) перед налоговой? Теперь все сдается в электронном виде, выгружается из учетной программы по зарплате. И если у кого-нибудь не занесен ИНН, то программа (у нас) даже не выгружает эти данные. Вот и встает вопрос: или я от жизни отстала или у вас в городе порядки другие? Но ИНН я Вам все-таки советую заиметь |
Ol4ik
Рекордсмен
Откуда: Россия Всего сообщений: 2442 Дата регистрации на форуме: 11 апр. 2009 |
bagira, странно. сейчас даже у несоыершеннодетних при приеме на работу требуют, чтобы они его оформили, как и СНИЛС! да и вобще при приеме на работу ИНН, СНИЛС это необходимость как паспорт. а куда вам тогда пенсионные отчисления шли? или не шли совсем никуда... |
bagira
Чемпион общения
Всего сообщений: 1245 Дата регистрации на форуме: 17 сен. 2010 |
Солнце написал: Но ИНН я Вам все-таки советую заиметь Да я обязательно займусь этим. Спасибо. Ol4ik написал: а куда вам тогда пенсионные отчисления шли? или не шли совсем никуда... Если честно низнаю, первый раз столкнулась с этим. В понедельник пойду всё конкретно разузнаю. |
Солнце
Гроссмейстер
Откуда: город Че Всего сообщений: 1068 Дата регистрации на форуме: 21 дек. 2011 |
bagira, а Вам письмо с ПФР хоть раз приходило о том, сколько начислено за тот или иной год страховых взносов на страховую и накопительную часть? У нас в регионе всем такие письма приходят раз в год в почтовый ящик, и там сразу будет видно: добросовестно Вас оформили на работу и отчитываются ли за Вас в ПФР. Ведь без этих отчислений считайте у Вас стаж не засчитывается. |
Ol4ik
Рекордсмен
Откуда: Россия Всего сообщений: 2442 Дата регистрации на форуме: 11 апр. 2009 |
у нас в регионе тоже такие письма присылают! |
bagira
Чемпион общения
Всего сообщений: 1245 Дата регистрации на форуме: 17 сен. 2010 |
Солнце написал:
Да, приходит ежегодно. |
Солнце
Гроссмейстер
Откуда: город Че Всего сообщений: 1068 Дата регистрации на форуме: 21 дек. 2011 |
bagira написал: Да, приходит ежегодно. А там цифры надеюсь меняются ежегодно в большую сторону? |
bagira
Чемпион общения
Всего сообщений: 1245 Дата регистрации на форуме: 17 сен. 2010 |
Если честно я даже не всматривалась и не задумывалась над этими цифрами. Тем более что до 2010 года 3 года была в декретном отпуске, потом год стояла на бирже труда. В общем всё так запутано, что теперь я сама призадумалась над этим всем. |
Ольга
Главный Модератор
Патриот Форума Откуда: М. Всего сообщений: 8843 Дата регистрации на форуме: 24 дек. 2007 |
Не пугайте человека, начисления в пенсионный фонд никак не связаны с ИНН. Для пенсионного фонда важен СНИЛС. А что касается ИНН, то человек может его и не иметь. По крайней мере, мне наша бухгалтер по расчету зарплаты так сказала, а я ей доверяю на все 100 процентов. Тем более, что через мен проходят договора с физическими лицами, и не у всех них до сих пор есть ИНН. |
Солнце
Гроссмейстер
Откуда: город Че Всего сообщений: 1068 Дата регистрации на форуме: 21 дек. 2011 |
Профиль | Игнорировать
NEW! Сообщение отправлено: 18 февраля 2012 19:55 Сообщение отредактировано: 18 февраля 2012 19:56 Ольга написал: Не пугайте человека, начисления в пенсионный фонд никак не связаны с ИНН. Для пенсионного фонда важен СНИЛС. А что касается ИНН, то человек может его и не иметь. По крайней мере, мне наша бухгалтер по расчету зарплаты так сказала, а я ей доверяю на все 100 процентов. Тем более, что через мен проходят договора с физическими лицами, и не у всех них до сих пор есть ИНН. Хорошо, если на самом деле всё так и есть. Просто у нас на предприятии требуют и то и другое при оформлении на работу, так как пару раз сама лично не могла отчитаться перед налоговой из-за отсутствия ИНН у сотрудника. С отчетностью в ПФР согласна - там ИНН роли не играет. Но вот в налоговую???? Во вторник придет программист по зарплатной программе - спрошу у нее: можно ли на самом деле отчитываться в ИФНС без ИНН? Самой даже интересно стало... |
фиалка
Гроссмейстер
Откуда: пенза Всего сообщений: 658 Дата регистрации на форуме: 3 сен. 2010 |
что такое страховой стаж? Я сейчас получила расчетный листок. в нем оплата больничного 80% от среднего. А стала спрашивать - там мало, у тебя стаж прерванный? Сейчас вот здесь посчитала расчет стажа ждля больничного онлайн все сошлось, если ставить периоды по трудовой книжке. |
Елена и Ксюшечка
Гроссмейстер
Откуда: г. Тольятти Всего сообщений: 1105 Дата регистрации на форуме: 23 авг. 2009 |
фиалка написал: что такое страховой стаж? 'это время пока вы работали и за вас предприятие платило налоги и взносы. |
фиалка
Гроссмейстер
Откуда: пенза Всего сообщений: 658 Дата регистрации на форуме: 3 сен. 2010 |
Елена и Ксюшечка написал: т. е. общий стаж и перерывы в работе на это не влияют? 'это время пока вы работали Елена и Ксюшечка написал: имеете в виду НДФЛ (подоходный налог 13%), а пенсионые взносы отношения не имеют? за вас предприятие платило налоги и взносы. |
Елена и Ксюшечка
Гроссмейстер
Откуда: г. Тольятти Всего сообщений: 1105 Дата регистрации на форуме: 23 авг. 2009 |
это имеется в виду выплаты с фонда заработной платы |
12345
Рекордсмен
Призёр похудейки 6 сезона Всего сообщений: 3097 Дата регистрации на форуме: 2 июля 2010 |
фиалка, Тамар, стаж страховой считается так на одном предприятии ты проработала 2 года 5 месяцев и 4 дня, на другом - 3 года 4 месяца и 20 дней, общий стаж - 5 лет 9 месяцев и 24 дня, больничный оплаивают в процентоном соотношении в зависимости от стажа, после 8 лет -100%, от 5 до 8 - 80% Пенсионные взносы тоже оплачивает предприятие - это страховые взносы, чем больше белая зп тем больше накопительная часть, тем больше пенсия в будущем, налоги предприятие 13% тоже оплачивает, но вычитает эту сумму из зп, те на руки получаешь на 13% меньше. Вроде б так... |
фиалка
Гроссмейстер
Откуда: пенза Всего сообщений: 658 Дата регистрации на форуме: 3 сен. 2010 |
Наталья Баранкова написал: больничный первые несколько дней в зависимости от стажа, оплачивает ФСС, остальные работодатель. пошла на сайт ФСС и нашла... расчет листка нетрудоспособности |
12345
Рекордсмен
Призёр похудейки 6 сезона Всего сообщений: 3097 Дата регистрации на форуме: 2 июля 2010 |
тамар, я поправилась, больничные по уходу за детьми беру- фсс оплачивает)) а стаж влияет на сумму оплаты в процентах, более 8 лет 100% среднего заработка |
Вперед>> | Модераторы: Мирта, Ольга | Печать |
Форум родителей детей и взрослых с врождённым пороком сердца » Законодательство и право ребёнка с пороком сердца » ОМС и оформление больничного листа » Новый порядок расчета больничных в 2011 году |